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Robert Scherrer - Management Consultant und Certified Partner - Project Competence – Digitale Transformationen, IT-Strategie, Coaching, in Business-Attire

Veränderung beginnt mit dem Kulturwandel, ohne dabei Prozesse, Technologien und Organisation zu vernachlässigen.
03 Robert Scherrer - Management Consultant und Certified Partner - Project Competence

Veränderung beginnt mit dem Kulturwandel, ohne dabei Prozesse, Technologien und Organisation zu vernachlässigen.

Robert Scherrer

Management Consultantnt / Externer Certified Partner

Schwerpunkte

        • Transformation und Gestaltung von Informatik-Organisationen
        • IT-Strategie und -Architektur
        • Coaching von Informatik-Managern
        • Rekrutierung von Informatik-Führungspersonen
        • Health Check von Projekten
        • Impulsreferate für Geschäftsleitungen & Konferenzen

Im Team seit

  • 2021

Berufliche Stationen

      • Ambidex GmbH, Beratungs- und Coaching-Mandate
      • SIX Group, Leiter Entwicklung
      • SIX Payment Services, Leiter Entwicklung, Leiter Projektmanagement
      • Raiffeisen Schweiz, Leiter Technologie und Architektur

Und ganz nebenbei

ist Robert Scherrer daran, ein Studium der Philosophie sowie Neuroinformatik und Data Analytics an der Universität Zürich zu absolvieren. Er ist gerne mit der Familie in den Bergen beim Wandern und Skifahren, ist ein passionierter Zugfahrer und schätzt ein gutes Glas Wein mit anregendem Gespräch unter Freunden.

Nehmen Sie mit mir Kontakt auf

T +41 44 943 70 40

 

Ziele bewusst erreichen.

Markus Mühlemann, CEO, Digitale Strategie, Transformationsmanagement, Projektmanagement Beratung

Markus Mühlemann

Führungsstärke zeigt sich nicht darin, kernige Ziele zu vereinbaren, sondern knackige Resultate zu erreichen.

Andreas Friedli, Senior Partner, Projektmanagement, IT Transformation, Business Critical Projects, Programm Management, IT Strategie, Digitalisierung

Andreas Friedli

Auf innovativen Wegen nachhaltige Erfolge erzielen.

Richard Salvisberg, Senior Partner, Management Consulting, IT Transformation, Digitale Strategie, IT Strategien, Projekt Portfolio Management

Richard Salvisberg

Wer will, der kann.

Patrick Motsch, Senior Project Manager, Programm Management, Mission Critical Projects, IT-Transformations

Patrick Motsch

Wer hohe Türme bauen will, braucht ein gutes Fundament.

Andreas Stuker, Senior Management Consultant, SAP S4hana, ERP-Transformationen, Digitale Strategie, Mission Critical Projects, ERP für KMU Schweiz

Andreas Stuker

Neues entsteht im Wettstreit der Ideen.

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Stefano Trentini

Wer will, findet Wege. Wer nicht will, findet Gründe.

Bernd Nagel, Senior Project Manager, Beratung Projektentwicklung, IT-Transformatione, Projektleiter, Programm Management, Projektmanagement Methoden

Bernd Nagel

Wer sein Ziel kennt, findet den Weg.

Dirk Seeburger, Senior Project Manager, Programm Management, Programm Management Methoden, IT Transformation, Digitalisierung, IT Projekt Manager

Dirk Seeburger

In times of change the greatest danger is to act with yesterday's logic.

Roman Schwitter, Management Consultant, Senior Project Manager, Program Manager, Transformationsmanagement, Projektmanagement, Advisory, IT-Strategie

Roman Schwitter

It always seems impossible, until it's done.

Urs Amstutz, Management Consulting, Program Management

Urs Amstutz

Auch beim Projekt gilt: Ende gut, alles gut.

Michael Herrmann, Senior Project Manager, Digitale Strategie entwickeln, Transformation, Digitale Geschäftsprozesse

Michael Herrmann

Jede Veränderung ist eine Chance - man muss sie nur erkennen.

Rene Jenny, Management Consultant, Projektmanagement, Programm Management, Projekt Beratung, Projektmanagement für KMU, KMU Digitalisierung Förderung

René Jenny

Planen erhöht die Wahrscheinlichkeit vom Eintreten eines gewünschten Ereignisses.

Simon Ruch, Senior Project Manager, Programm Management, Transformationen, Projekt Portfolio Management, HERMES, Programm Management Aufgaben

Simon Ruch

Geht nicht gibt's nicht.

Urs Philippe

Urs Philippe

C’est le ton qui fait la musique.

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Heinz Ruffieux

Veränderung beginnt mit dem Kulturwandel, ohne dabei Prozesse, Technologien und Organisation zu vernachlässigen.

Robert Scherrer - Management Consultant und Certified Partner - Project Competence

Robert Scherrer