«Menschen können nicht gemanagt werden. Unternehmen kann man managen, Menschen aber muss man führen.»

Ross Perot, amerik. Automobilmanager

Richard Salvisberg

Titel
Management Consultant & Partner

Wichtige berufliche Stationen


Bei Project Competence seit
1. Februar 2006

Persönliche Stärken
Analytisch und gesamtheitlich
Entscheidungsfreudig und pragmatisch
Überzeugend und begeisterungsfähig

Was bedeutet für Sie Führung?
Klar kommunizieren, transparent entscheiden, gezielt steuern und Menschen inspirieren.

Hobbys
Tanzen, fremde Kulturen, Home & Car Media Center

Persönliches Motto
Auf innovativen Wegen nachhaltige Erfolge erzielen.

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Wir bieten unseren Kunden unsere Dienstleistungen zum Fixpreis mit erfolgsabhängigem Bonus-Malus-System an. Dieses Angebot ist nicht nur Ausdruck unserer resultat- und zielorientierten Arbeit, sondern bietet Ihnen – gerade mit Blick auf besonders geschäftskritische Projekte – eine fixe Kalkulationsgrundlage.

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